Formation anglais Le Bourget 93350
Mis à jour le 19 septembre 2026 | Cabinet Action accompagne les professionnels du Bourget (93350) qui ont un besoin concret en anglais : relation clientèle en aviation d'affaires, maintenance aéronautique, entretien, réunion, salon ou déplacement international. Un formateur dédié, des mises en situation réelles, du présentiel dans le Val-d'Oise ou dans vos locaux. Certifications TOEIC et V-Test finançables par le CPF.
Dans cette page
- Un besoin précis en anglais au Bourget ? Voici ce que nous faisons pour vous
- Un coach humain, pas une plateforme
- Certifications et financement : le cadre exact
- Comment nous vous accompagnons, étape par étape
- Quel est votre objectif en anglais ?
- Vous travaillez dans l'aviation d'affaires ?
- Vous travaillez en maintenance aéronautique ?
- Vous préparez une évolution professionnelle ?
Vous avez une situation précise à réussir en anglais. Nous vous entraînons à la réussir, en face de vous, jusqu'à ce qu'elle tienne.
Organisme de formation créé en 2011 · Certifié Qualiopi depuis 2021 · 4,9/5 sur 2 352 avis
Un besoin précis en anglais au Bourget ? Voici ce que nous faisons pour vous
Nous vendons une chose simple : un formateur qui vous entraîne, en face de vous, sur les situations où votre anglais vous freine. Pas un abonnement à suivre seul le soir, pas un programme identique pour tout le monde.
Au Bourget, ces situations ont un visage. Un client d'aviation d'affaires qui formule une demande imprévue dix minutes avant son départ. Une procédure constructeur rédigée en anglais qu'il faut appliquer sans erreur. Un visiteur étranger qui s'arrête sur votre stand. Un entretien pour un poste où l'anglais est exigé. Un déplacement où tout se passe en anglais, du comptoir d'enregistrement jusqu'au rendez-vous.
Notre méthode part de votre situation. Le formateur la reproduit en séance, corrige ce qui bloque au moment où cela bloque, puis vous la fait rejouer jusqu'à ce que les phrases sortent sans effort. Vous repartez avec des réponses que vous savez prononcer, pas avec une liste de vocabulaire à réviser.
Pour qui ? Les salariés du bassin aéronautique, les techniciens et mécaniciens, les commerciaux et chargés d'affaires, les personnes en recherche d'emploi qui visent un poste international, et toutes celles et ceux qui voyagent pour leur travail.
Besoin d’infos ?
Carrière, voyage, aviation d’affaires, maintenance : dites-nous ce que vous devez réussir en anglais.
Un coach humain, pas une plateforme
Ce qui fait progresser un adulte en anglais professionnel, ce n'est pas le nombre d'exercices. C'est quelqu'un qui l'écoute parler :
– un formateur dédié qui connaît votre métier et vos objectifs
– des mises en situation tirées de votre quotidien
– une correction immédiate de la prononciation, du registre et des tournures
– la confiance qui s'installe séance après séance
Le numérique vient après, pour prolonger le travail entre deux rendez-vous.
Certifications et financement : le cadre exact
TOEIC (RS7229)
La référence la plus demandée par les recruteurs du secteur aéronautique et lors des mobilités internes.
V-Test Business English 4 Skills (RS6905)
Évalue les quatre compétences, dont l'expression orale : adapté quand l'objectif est opérationnel.
Parcours finançables par le CPF, avec une participation obligatoire de 150 € lorsqu'elle s'applique, et un délai légal de 11 jours ouvrés avant le démarrage.
Vous savez ce que vous devez réussir en anglais ? Présentez-nous votre situation : nous vous disons comment nous la travaillerions, en combien de temps, et avec quelle certification.
Parcours carrière : comment allons-nous vous accompagner ?
Réussir un entretien en anglais → simulation d'entretien complète avec le formateur, questions imprévues comprises, et travail de vos réponses à partir de votre parcours réel.
Évoluer vers un poste international → diagnostic du niveau attendu par le poste, objectif de certification fixé avec vous, entraînement sur les situations du futur poste.
Prendre la parole en réunion → mise en situation de réunion : intervenir au bon moment, reformuler, défendre un point de vue sans réciter.
Présenter un projet → répétition de votre vraie présentation devant le formateur, correction du rythme et de la prononciation.
Négocier, répondre à un client, écrire à un fournisseur → jeux de rôle sur vos cas et reprise de vos propres courriels.
Comprendre une documentation technique → lecture guidée de vos documents, repérage des conditions et des limites.
Gagner en crédibilité → travail du registre professionnel et du vocabulaire de votre métier.
Parcours voyage professionnel : comment allons-nous vous accompagner ?
À l'aéroport → correspondance manquée, bagage retardé, changement de porte : simulation des échanges pour obtenir une solution rapidement.
À l'hôtel → réservation introuvable, chambre qui ne convient pas : formulations pour demander fermement sans être désagréable.
Location de véhicule → comprendre le contrat, poser les bonnes questions sur l'assurance et la restitution.
Au restaurant avec un client → conversation informelle, relancer l'échange, conclure un repas d'affaires.
Rendez-vous à l'étranger → se présenter, lancer la discussion, prendre congé en laissant une bonne impression.
Salon professionnel et networking → accueillir, qualifier un interlocuteur, présenter votre activité en quelques phrases.
Imprévu en déplacement → expliquer un problème, comprendre la réponse, faire confirmer ce qui a été convenu.
Interlocuteurs aux accents variés → entraînement à l'écoute, pour comprendre au-delà de l'anglais des manuels.
Comment nous vous accompagnons, étape par étape
1. Bilan initial
Un échange avec un formateur pour cerner votre besoin professionnel réel, votre aisance à l'oral et ce qui vous bloque vraiment.
2. Objectif concret
Entretien, réunion, voyage, salon, maintenance, négociation : un objectif précis et daté, jamais un vague « progresser en anglais ».
3. Coaching humain
Vous travaillez directement avec votre formateur, qui ajuste chaque séance à ce que vous vivez réellement au travail.
4. Mise en situation
La situation est reproduite en séance : le formateur joue le client, le recruteur, l'équipage ou le fournisseur.
5. Correction immédiate
Vocabulaire, grammaire, prononciation, registre, fluidité : la correction arrive au moment de l'erreur, quand elle se fixe le mieux.
6. Consolidation
Entre deux séances, des exercices et un accès e-learning prolongent le travail. Un complément, jamais le cœur du parcours.
7. Mesure de la progression
On rejoue la situation du bilan initial. L'écart constaté montre ce qui est acquis et ce qu'il reste à travailler.
Quel est votre objectif en anglais ?
Choisissez votre objectif : vous verrez immédiatement ce que nous travaillerions avec vous, sur quel type de situation, et comment nous vous accompagnerions.
Carrière
- Votre besoin
- Évoluer, changer de poste ou réussir un recrutement où l’anglais est exigé.
- Compétences travaillées
- Présentation de soi, récit de votre expérience, réponses structurées, questions à poser au recruteur, aisance à l’oral.
- Exemple de mise en situation
- Le formateur joue le recruteur et vous pose : « Tell me about a time you solved a problem at work. » Vous répondez, il corrige, vous recommencez avec une meilleure structure.
- Notre accompagnement
- Simulation d’entretien complète, travail sur votre CV et votre parcours réel, objectif de certification si le poste le demande.
Voyage professionnel
- Votre besoin
- Être autonome en déplacement, de l’aéroport au rendez-vous, sans dépendre d’un collègue.
- Compétences travaillées
- Demander, réclamer, négocier une solution, conversation informelle, compréhension d’interlocuteurs aux accents variés.
- Exemple de mise en situation
- Votre vol de correspondance est annulé. Le formateur tient le comptoir : vous devez obtenir une solution et la faire confirmer par écrit.
- Notre accompagnement
- Scénarios construits sur vos prochains déplacements, entraînement à l’écoute, phrases de secours pour l’imprévu.
Aviation d’affaires
- Votre besoin
- Accueillir une clientèle internationale exigeante et répondre juste à des demandes imprévues.
- Compétences travaillées
- Formuler une proposition, répondre à une exigence sans promettre, annoncer un retard, tenir le bon registre.
- Exemple de mise en situation
- Un client souhaite avancer son départ d’une heure. Vous reformulez, indiquez ce qui est acquis, annoncez la vérification et le délai.
- Notre accompagnement
- Jeux de rôle client, correction du registre en temps réel, travail de vos procédures d’accueil si votre employeur le souhaite.
Maintenance aéronautique
- Votre besoin
- Lire, écrire et transmettre une information technique en anglais sans perte de précision.
- Compétences travaillées
- Lecture ciblée de procédure, description d’anomalie, compte rendu, échange avec un équipementier.
- Exemple de mise en situation
- Au téléphone avec un support technique étranger, vous décrivez un symptôme, faites répéter une consigne et confirmez la marche à suivre.
- Notre accompagnement
- Travail à partir de vos propres documents, lexique construit sur votre poste, entraînement à l’oral technique bref.
Salon professionnel
- Votre besoin
- Transformer un passage sur votre stand en contact qualifié.
- Compétences travaillées
- Accueillir, poser deux questions de qualification, présenter une offre en trois minutes, obtenir un rendez-vous.
- Exemple de mise en situation
- Un visiteur s’arrête, pose une question technique inattendue et semble pressé. Vous devez l’intéresser et récupérer ses coordonnées.
- Notre accompagnement
- Parcours court et daté, construit à rebours depuis la date de l’événement, avec répétition de votre présentation.
Vous travaillez dans l'aviation d'affaires ?
Accueillir un client international, répondre à une demande imprévue, annoncer un retard sans entamer la confiance : ici, l'anglais est une affaire de justesse.
Une clientèle d'affaires attend de la discrétion, de l'anticipation et zéro friction. Une formulation approximative ne bloque personne, mais elle laisse une impression. Nous travaillons avec vous les échanges qui comptent :
✓ proposer avant qu'on ne vous demande
✓ répondre à une exigence hors procédure sans promettre ce qui n'est pas acquis
✓ annoncer un retard en donnant une information et un choix
✓ garder le bon registre : les réflexes comme « no problem » ou l'impératif sec sont remplacés par des formules professionnelles
Mise en situation : un client souhaite avancer son départ d'une heure. Le formateur joue ce client pressé. Vous reformulez la demande, indiquez ce qui est confirmé, annoncez la vérification et le délai de retour. On rejoue jusqu'à ce que la réponse soit fluide.
Résultat recherché : un échange court et précis, qui rassure le client au lieu de le faire attendre.
Vous travaillez en maintenance aéronautique ?
Nous pouvons travailler directement à partir de vos situations professionnelles : lecture d'une procédure, description d'une anomalie, transmission d'une information technique, échange avec un fournisseur ou un équipementier.
Dans votre métier, la documentation de référence est souvent rédigée en anglais. L'enjeu n'est pas de tout traduire : c'est de lire vite et juste la condition, la limite ou l'avertissement dont dépendent une intervention et une signature.
Ce que le formateur vous fait travailler
➔ La lecture ciblée d'une procédure : repérer une condition, une tolérance, une restriction, sans lire tout le document.
➔ Un lexique construit sur vos propres supports, acronymes compris, plutôt qu'une liste générique.
➔ L'oral technique bref : signaler une anomalie, décrire un symptôme, demander confirmation avant d'agir.
➔ Le compte rendu écrit : distinguer clairement ce qui est fait, en cours et prévu.
➔ Le courriel à un équipementier en quatre lignes : objet, contexte, demande précise, délai attendu.
Résultat recherché : transmettre une information technique en anglais sans perte de précision.
Vous préparez une évolution professionnelle ?
Un poste à l'international, une promotion, une mobilité interne : l'anglais est souvent le seuil qui sépare le poste actuel du suivant.
Beaucoup de professionnels compétents restent au même endroit parce que ce seuil n'est jamais franchi. Pas par manque de capacité, mais parce que personne ne les a entraînés sur ce qu'on attendra d'eux : prendre la parole en réunion, présenter un projet, défendre une décision, animer un point d'équipe.
Nous commençons par définir ce que vous devrez pouvoir faire dans le futur poste, puis nous vous y entraînons, situation par situation. Si le recrutement ou la mobilité exigent un score, la préparation à la certification est intégrée en fin de parcours.
Résultat recherché : arriver dans le poste en ayant déjà vécu, en séance, les situations qui vous y attendent.
Prendre la parole sans réciter un texte appris
Présenter un projet, un bilan ou une proposition en anglais devant des collègues ou des clients : c'est l'exercice que la plupart des apprenants redoutent le plus, et celui qui progresse le plus vite quand il est travaillé avec un formateur.
Le blocage vient rarement du vocabulaire. Il vient du texte appris par cœur qui s'effondre à la première question, du rythme trop rapide, des mots qu'on évite parce qu'on doute de leur prononciation.
Comment nous travaillons votre prise de parole
➔ Vous présentez votre vraie présentation, pas un exercice fictif.
➔ Le formateur vous interrompt avec les questions que posera votre auditoire.
➔ La prononciation des mots clés de votre sujet est corrigée un par un.
➔ Vous apprenez à reformuler quand vous perdez le fil, plutôt qu'à revenir au texte.
Résultat recherché : présenter en suivant vos idées, pas vos notes.
Négocier, répondre à un client, défendre un point de vue
Poser une condition, temporiser, refuser poliment, proposer une alternative : la négociation est un exercice de nuance, et c'est justement la nuance qui disparaît en langue étrangère.
En français, vous savez adoucir un refus ou gagner du temps. En anglais, il ne reste souvent que la version brutale, parce que c'est la seule que vous maîtrisez. Le travail consiste à vous donner les formules intermédiaires, puis à les rendre spontanées.
Mise en situation : un fournisseur annonce une hausse de prix et un délai allongé. Le formateur tient son rôle ; vous devez obtenir un compromis sans rompre la relation. On analyse, on corrige, on rejoue en durcissant la position adverse.
Résultat recherché : défendre vos intérêts avec calme et précision, dans une langue qui n'est pas la vôtre.
Cas pratique : l'entretien d'embauche en anglais
Pour un poste d'accueil en aviation d'affaires, de chargé d'affaires ou de technicien amené à échanger avec l'étranger, une partie de l'entretien se déroule souvent en anglais. C'est rarement la plus longue, mais c'est celle qui décide.
Ce que vous devez savoir faire : vous présenter en deux minutes, raconter une expérience de manière structurée, justifier votre intérêt pour le poste et poser des questions pertinentes.
Ce que le formateur vous fait travailler
➔ Votre présentation, construite à partir de votre parcours réel.
➔ Les questions classiques en anglais, et surtout celles qu'on n'attend pas.
➔ Une structure simple pour raconter une expérience : situation, action, résultat.
➔ Le vocabulaire de votre métier, pour paraître crédible et non scolaire.
Résultat recherché : un entretien où vous parlez de vous avec aisance, au lieu de chercher vos mots.
Vous voyagez pour votre travail ?
Un déplacement professionnel en anglais, ce n'est pas seulement le rendez-vous. C'est tout ce qui se passe avant, pendant et après.
L'enregistrement, la correspondance, le chauffeur qui ne vous trouve pas, l'hôtel qui n'a pas votre réservation, le dîner avec un client, le taxi pour revenir. Chacune de ces étapes peut devenir un moment d'inconfort si l'on ne dispose que d'un anglais scolaire.
Gérer une situation imprévue est la compétence la plus utile, et la plus facile à entraîner : expliquer clairement un problème, comprendre une réponse rapide, faire confirmer ce qui a été convenu, et savoir demander de l'aide sans perdre ses moyens.
Mise en situation : votre vol de retour est annulé la veille d'une réunion. Le formateur joue l'agent de la compagnie. Vous devez obtenir une solution acceptable et la faire confirmer.
Résultat recherché : voyager en autonomie, sans dépendre d'un collègue plus à l'aise que vous.
Salon professionnel : trois minutes pour convaincre
Au Bourget, le parc des expositions accueille le Salon international de l'aéronautique et de l'espace, dont la prochaine édition est annoncée pour juin 2027. Pour une partie des salariés du bassin, l'anglais se concentre alors sur quelques jours décisifs.
Un salon ne ressemble ni à une réunion ni à une conversation : on dispose de quelques minutes, souvent debout, avec un interlocuteur qui ne s'arrêtera pas deux fois.
Ce que le formateur vous fait travailler
➔ Accueillir et qualifier un visiteur en deux questions.
➔ Présenter votre offre en trois minutes, sans jargon inutile.
➔ Répondre à une question technique inattendue, ou demander une précision sans perdre la face.
➔ Conclure : obtenir un contact ou un rendez-vous.
Résultat recherché : repartir du salon avec des contacts qualifiés, pas seulement des cartes de visite.
Cinq cas pratiques : ce que vous travaillez, ce que vous obtenez
Chaque parcours est construit sur vos situations réelles. Voici, pour cinq besoins fréquents au Bourget, la logique de travail que nous appliquons.
| Situation | Ce que vous devez savoir faire | Ce que le formateur vous fait travailler | Résultat recherché |
|---|---|---|---|
| Aviation d'affaires | Accueillir un client international et répondre à une demande imprévue | Reformulation, proposition sans promesse, annonce d'un délai, registre professionnel | Un client rassuré en quelques phrases |
| Maintenance | Expliquer une anomalie à un interlocuteur anglophone | Description précise du symptôme, vocabulaire de vos documents, confirmation de la consigne | Une information transmise sans perte de précision |
| Salon professionnel | Accueillir un prospect, qualifier son besoin et présenter une offre | Questions de qualification, présentation courte, conclusion vers un rendez-vous | Des contacts qualifiés |
| Carrière | Répondre à une question d'entretien et présenter son expérience | Présentation de soi, récit structuré, vocabulaire métier, questions au recruteur | Un entretien mené avec aisance |
| Voyage professionnel | Gérer une situation imprévue pendant un déplacement | Expliquer un problème, comprendre une réponse rapide, faire confirmer la solution | L'autonomie en déplacement |
Présentiel, humain, confiance : pourquoi nous ne vendons pas une plateforme
On peut apprendre du vocabulaire seul devant un écran. On n'apprend pas seul à tenir une conversation sous pression.
Ce qui freine un professionnel en anglais est rarement un manque de connaissances. C'est une réaction : le blanc, la phrase qu'on évite, le regard qui cherche un collègue. Cette réaction ne se déclenche que face à quelqu'un, et elle ne se corrige que face à quelqu'un.
En séance, votre formateur voit ce qu'aucun exercice en ligne ne verra : le moment exact où vous décrochez, le mot que vous contournez, le rythme qui s'accélère quand vous doutez. Il peut durcir ou alléger la situation, et vous la faire rejouer tout de suite, pendant que la sensation est encore là.
Et puis il y a ce dont on parle peu : la confiance. Elle ne vient pas d'un score. Elle vient d'avoir déjà vécu la situation plusieurs fois, dans un cadre où l'erreur ne coûte rien.
Où ont lieu les séances ? Cabinet Action ne dispose pas d'établissement au Bourget, et nous ne le laissons pas croire. Le présentiel se déroule dans le Val-d'Oise, ou directement dans vos locaux lorsque votre employeur forme plusieurs salariés. La visioconférence reste possible quand vos horaires l'imposent, et un accès e-learning complète le travail entre deux séances.
Besoin d’infos ?
Lieu, rythme, horaires décalés : parlons de vos contraintes avant de construire le calendrier.
Un formateur dédié, qui connaît votre situation
Votre parcours n'est pas confié à un calendrier : il est suivi par une personne.
Le formateur qui vous accompagne sait ce que vous devez réussir, ce qui vous a bloqué la semaine précédente et ce qui a progressé. Il adapte la séance suivante en conséquence. C'est cette continuité qui permet d'avancer vite : on ne recommence pas à zéro à chaque rendez-vous.
Concrètement, chaque séance reprend là où la précédente s'est arrêtée, introduit une difficulté nouvelle, et se termine sur une situation courte que vous n'avez pas préparée. C'est le seul vrai contrôle de ce qui est acquis.
Résultat recherché : une progression régulière, mesurée, et construite autour de votre besoin réel plutôt que d'un manuel.
En séance et entre les séances
En séance : on parle, on joue la situation, on corrige.
Entre les séances : on consolide, à son rythme.
L'e-learning et la visioconférence prolongent le travail. Ils ne remplacent jamais l'entraînement avec votre formateur.
Le Bourget : un bassin où l’anglais est un outil de travail
L'aéroport Paris-Le Bourget est dédié à l'aviation d'affaires. Selon son gestionnaire, ses activités permanentes génèrent plus de 3 500 emplois directs, et la plateforme a enregistré 57 295 mouvements d'avions en 2018.
Autour de l'aéroport, une centaine d'entreprises liées à l'aéronautique sont rassemblées : compagnies aériennes, constructeurs, équipementiers, sociétés d'assistance et de maintenance. Les offres d'emploi publiées pour Le Bourget en donnent une image concrète : mécaniciens spécialisés en aviation d'affaires, chargés d'affaires aéronautiques, mécaniciens de piste, agents d'assistance chargés des plans de vol, des dossiers de vol, des briefings météo et du calcul du carburant.
Tous ces métiers manipulent chaque jour des documents et des interlocuteurs anglophones. C'est pourquoi un cours d'anglais généraliste y rend peu de services, et pourquoi nous construisons le parcours sur le poste plutôt que sur un niveau théorique.
Cabinet Action n'est ni partenaire ni prestataire de l'aéroport ou des entreprises citées : ces éléments décrivent le bassin d'emploi, rien de plus. Vous travaillez aussi dans les environs ? Découvrez nos pages formation anglais à Roissy-Charles-de-Gaulle, formation anglais à Aubervilliers et cours d'anglais en Seine-Saint-Denis.
Financement et certifications
Ce qui est exact, et ce qui ne l’est pas
Le compte personnel de formation peut financer votre parcours dès lors qu'il est certifiant. Deux certifications actives sont proposées selon votre objectif : le TOEIC (RS7229), le plus reconnu par les employeurs, et le V-Test Business English 4 Skills (RS6905), qui évalue aussi l'expression orale. Pour choisir, voyez notre page sur la certification TOEIC.
Une participation obligatoire de 150 € s'applique lorsque le financement passe par le CPF. Des cas d'exonération existent, notamment pour les demandeurs d'emploi et lorsque l'employeur abonde le compte. Nous ne promettons donc jamais une formation sans aucun reste à charge : ce ne serait pas exact.
Le délai légal est de 11 jours ouvrés entre l'inscription et le démarrage. Aucun organisme ne peut le raccourcir. Si vous préparez une échéance datée, un entretien, un salon ou un départ, mieux vaut l'anticiper.
Votre employeur, un opérateur de compétences ou France Travail peuvent aussi prendre en charge la formation, avec des circuits différents. Nous vous aidons à identifier le bon et à monter le dossier. Pour aller plus loin : les voies de financement, le calcul du coût réel, la formation des équipes en entreprise et l'anglais professionnel.
Ce que disent nos apprenants : 4,9/5 sur 2 352 avis
Qui est Cabinet Action ?
Un organisme de formation d'anglais pour adultes en poste, créé en 2011 et certifié Qualiopi depuis 2021.
Nous accompagnons des professionnels d'Île-de-France qui ont un objectif précis en anglais : un poste, un client, un déplacement, une certification. Notre parti pris ne change pas : un formateur dédié, des mises en situation tirées du quotidien de l'apprenant, et une correction immédiate plutôt qu'un programme identique pour tous.
Ce que nous pouvons affirmer
✓ 4,9/5 sur 2 352 avis et 95 % de satisfaction exprimée par nos apprenants.
✓ Certification Qualiopi au titre des actions de formation, depuis 2021.
✓ Deux certifications actives : TOEIC (RS7229) et V-Test Business English 4 Skills (RS6905).
✓ Un objectif fixé avec vous dès le premier échange, et vérifié en fin de parcours.
Comment démarrer votre formation
Réservez votre démonstration
Un premier échange gratuit de 30 minutes pour présenter votre situation et découvrir la façon dont nous travaillons.
Fixez votre objectif
Situation prioritaire, certification adaptée et volume d'heures réaliste : tout est décidé avec vous, rien n'est imposé.
Montez le financement
CPF, employeur, opérateur de compétences ou France Travail : nous vous aidons pour chaque démarche administrative.
Démarrez vos séances
Après le délai légal de 11 jours ouvrés pour une inscription CPF, votre formateur programme la première séance avec vous.
Besoin d’aide pour choisir votre parcours ?
Nous pouvons vous aider à :
➔ déterminer si votre besoin relève de la carrière, du voyage ou de votre poste actuel ;
➔ choisir entre TOEIC et V-Test selon ce que vous visez ;
➔ comprendre votre reste à charge et le circuit de financement le plus adapté.
Ce que vous obtenez dès le premier échange
✓ La situation à travailler en priorité
✓ Un volume d'heures réaliste, et non une formule standard
✓ La certification adaptée à votre objectif
✓ Le circuit de financement qui vous correspond
Et si une formation n'est pas la bonne réponse à votre besoin, nous vous le disons.
Formation anglais au Bourget : l'essentiel
Un formateur dédié, qui vous entraîne sur vos situations réelles.
Deux parcours : développer votre carrière, ou voyager et travailler à l'international.
Des besoins propres au bassin : aviation d'affaires, maintenance, salons professionnels.
Du présentiel dans le Val-d'Oise ou dans vos locaux, la visio si nécessaire.
TOEIC (RS7229) ou V-Test (RS6905), finançables par le CPF avec une participation de 150 €.
Un délai légal de 11 jours ouvrés avant le démarrage.
Qui a rédigé cette page ?
Karine, formatrice d'anglais chez Cabinet Action
Formatrice d'anglais | Cabinet Action
Karine accompagne des adultes dans leur progression en anglais professionnel au sein de Cabinet Action. Son approche part toujours de la situation que l'apprenant doit réussir, prise de parole, relation client, entretien ou préparation d'une certification, et privilégie l'entraînement à l'oral avec correction immédiate. Cette page décrit la manière dont l'équipe pédagogique construit les parcours pour les professionnels du Bourget.
Nous contacter
Organisme de formation créé en 2011, certifié Qualiopi depuis 2021.
Séances en présentiel dans le Val-d'Oise ou dans vos locaux, visioconférence possible.
Email : contact@cabinetaction.fr
Tél : 09 81 27 14 18
Parlons de votre objectif
Un premier échange gratuit de 30 minutes avec un formateur : vous présentez la situation que vous devez réussir en anglais, nous vous expliquons comment nous la travaillerions.
Carrière · voyage professionnel · aviation d'affaires · maintenance · salon
Avant de vous inscrire : cinq vérifications utiles
- Consultez votre solde CPF sur le site officiel Mon Compte Formation, pour connaître le montant disponible.
- Précisez la situation que vous devez réussir : entretien, réunion, déplacement, salon, poste technique. C'est elle qui guide tout le parcours.
- Choisissez la certification selon votre objectif : TOEIC pour un recrutement ou une mobilité, V-Test si l'oral opérationnel prime.
- Intégrez le délai légal de 11 jours ouvrés si vous préparez une échéance proche.
- Rassemblez vos supports : documents techniques, présentations, courriels types. Plus ils sont réels, plus les séances vous seront utiles.
Les mots du financement, expliqués simplement
- CPF
- Compte personnel de formation : votre cagnotte de droits, alimentée par vos heures travaillées, utilisable à Le Bourget comme ailleurs.
- Reste à charge
- La part qui reste pour vous lors d’une inscription CPF : 150 €, quel que soit le prix du parcours.
- Délai légal
- Comptez onze jours ouvrés entre le moment où vous validez et celui où vous démarrez.
- V-Test
- Enregistrée sous le numéro RS6905, cette certification clôt la formation.
- TOEIC
- Le test d’anglais le plus réclamé par les entreprises, enregistré sous le code RS7229.
- OPCO
- Opérateur de compétences : l’organisme qui peut payer la formation quand c’est l’employeur qui la demande, y compris pour une équipe à Le Bourget.
Questions fréquentes sur la formation anglais au Bourget
Oui, et c'est précisément le cas pour lequel le parcours est construit au Bourget. Aviation d'affaires, maintenance, assistance au sol ou fonctions commerciales : le formateur travaille à partir de votre poste et des situations que vous rencontrez, pas d'un programme généraliste.
Oui. Procédures, comptes rendus, présentations ou courriels peuvent servir de supports, ce qui rend chaque séance directement utile. Lorsque les documents appartiennent à votre employeur, son accord est nécessaire.
Oui. Le formateur construit avec vous votre présentation à partir de votre parcours réel, puis mène des simulations complètes, questions imprévues comprises, jusqu'à ce que vous parliez de votre expérience avec aisance.
Oui, c'est même le cœur de notre accompagnement. Les séances reposent sur des mises en situation où vous parlez, avec une correction immédiate de la prononciation, du registre et de la fluidité.
Oui. Nous construisons des scénarios à partir de vos prochains déplacements : aéroport, hôtel, rendez-vous, repas d'affaires et surtout gestion des imprévus, pour que vous voyagiez en autonomie.
Il s'agit d'une démonstration gratuite de 30 minutes. Vous présentez votre situation, nous évaluons votre aisance et ce qui vous bloque, puis nous vous indiquons comment nous travaillerions, avec quelle certification et quel volume d'heures.
Le présentiel est privilégié, dans le Val-d'Oise ou dans vos locaux si votre employeur forme plusieurs salariés. La visioconférence reste possible quand vos horaires l'imposent, et un accès e-learning complète le travail entre les séances.
Non. Cabinet Action ne dispose pas d'établissement au Bourget et ne le laisse pas croire. Les séances en présentiel ont lieu dans le Val-d'Oise ou dans les locaux de votre entreprise ; le lieu est fixé avec vous avant le démarrage.
Par le CPF si le parcours est certifiant, avec une participation obligatoire de 150 € lorsqu'elle s'applique et des cas d'exonération, notamment pour les demandeurs d'emploi. Votre employeur, un opérateur de compétences ou France Travail peuvent aussi financer la formation ; nous vous aidons à monter le dossier.
Il dépend de votre point de départ et de la situation visée. Un objectif ciblé, comme préparer un salon ou une lecture technique, demande moins d'heures qu'un projet de mobilité internationale. Le volume vous est proposé après le premier échange, sans formule standard.
Le TOEIC (RS7229) est le plus demandé lors d'un recrutement ou d'une mobilité. Le V-Test Business English 4 Skills (RS6905) évalue les quatre compétences, dont l'expression orale, et convient quand l'objectif est opérationnel. Nous vous aidons à trancher.
Pour une inscription financée par le CPF, le délai légal est de 11 jours ouvrés entre l'inscription et le démarrage. En pratique, comptez deux à trois semaines pour le premier échange, le dossier et la première séance.
Oui. La formation peut se dérouler dans vos locaux, sur vos procédures et vos situations réelles, avec des parcours de longueur différente selon les postes. C'est souvent le format le plus efficace pour les entreprises du bassin aéronautique.
Nous vous le dirons. Si votre objectif peut être atteint par un moyen plus simple ou par un parcours très court, nous préférons vous l'indiquer plutôt que de vous proposer un volume d'heures inutile.